1月19日，为全面检验干部履职尽责及目标任务完成情况，进一步激发干部干事的热情，我院举办了2018年度中层干部述职大会。全院中层干部以上人员参加了会议。会议邀请了阳江市人民医院的医疗专家为述职人员评审打分。

会议现场

陈永雄院长在会上作动员讲话

  大会由朱家志副院长主持，会议将进行述职的人员分为9组，每组人员述职完成后，由相应分管的班子成员作点评，最后由专家评委评分。来自临床、医技、门诊和行政的54位述职人员紧密联系实际工作，分别从科室管理、医疗、教学、科研、学科建设和廉洁自律等方面进行了汇报。各位主任、护长以PPT形式、图文并茂地总结了2018年度工作完成情况和亮点，查找了本科室与其他科室之间的差距、目前科室发展中存在的问题，并分析原因，明确发展思路，提出了2019年科室工作目标、规划以及具体措施。述职结束后，参会人员从德、能、勤、绩、廉五个方面用问卷的形式对述职人员进行了现场测评。

专家评委为我院述职人员打分

部分述职干部风采

  院党总支书记、院长陈永雄在大会中作总结，他充分肯定了医院各科室负责人取得的工作成绩以及履职尽责的担当精神。他指出，通过述职，既能客观正确评价干部德才表现和工作实绩，也能促进干部思想和工作水平的提升；既是对干部们履职情况的一种汇报，也是大家在一起工作的一种交流。他希望全体干部职工不断加强自身素质和能力的建设，更好地为医院的发展作贡献。

分管领导对述职干部作点评

陈永雄院长在会上作总结发言

  此次中层干部述职报告会既是总结会，又是交流会，更是一次鼓劲会和动员会。全院中层干部相互交流、相互启发、相互借鉴学习，为学科建设、医院发展谋划新思路，研究新举措。回顾2018，展望2019，我们的目标已明确，接下来要克服困难，抓住机遇，奋力前进，创造阳春市中医院更加美好的明天！