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【医院动态】凝新聚力 筑梦启航——我院对新入职员工开展岗前培训

文章来源: 作者: 发布时间:2024年09月22日 点击数:229 字号:

    展青春之姿,续笃实之行。为了帮助新员工尽快地融入新环境,更好地了解医院概况,增强归属感、责任感、使命感,9月19日—22日,我院开展新入职员工岗前培训。院长朱家志,党委副书记黄志强,纪委书记、副院长伍绍成,新入职员工及相关工作人员参加了开班仪式。开班仪式由党委副书记黄志强主持。


 党委副书记黄志强主持开班仪式


仪式现场


医院办公室主任邹彩凤介绍了医院基本情况并进行《员工手册》及《中国传统文化核心价值观读本》培训


医院办公室主任邹彩凤结合《员工手册》及《中国传统文化核心价值观读本》内容,从医院的环境、标识、院歌、医院的集体活动、干部行为、员工行为、价值观念、发展观念等方面对学员进行培训。


 党委副书记黄志强介绍医院发展史


    党委副书记黄志强从医院概况、医院组织架构、医院发展史、医院特色专科发展等方面,详细地介绍了我院取得的成绩,并讲述了医院未来发展规划的宏伟蓝图。


 纪委书记、副院长伍绍成讲述了如何恪守医德医风医道,践行廉洁从业规矩


纪委书记、副院长伍绍成指出了医德与廉洁行医的重要性,并表示治病救人是医务工作者的天职。廉洁行医,体现了尊重患者,关爱生命,以病人为中心,全心全意为人民健康服务的高尚医德。


 党委委员、药械部主任王岸从中医药理论方面讲述了如何成为一名好医生


    党委委员、药械部主任王岸从个人成长及自身工作经历方面分享了自己对于如何成为一名优秀医务工作者的感悟,并表示,医务工作者要增强业务能力,奋发图强,为医疗健康事业不断奋斗。


 院长朱家志在开班仪式上讲话


    院长朱家志对新入职员工加入我院表示欢迎与祝贺,并对新员工提出了三点要求:一要把握机遇,找准定位,尽快适应角色转换;二要砥砺品质,提高本领,在实干中锤炼成长;三要珍惜岗位,坚守初心,涵养阳光平和心态。并希望新入职员工要扎实工作、恪守规范,不断强化专业领域内的工作技能、增长才干,充分发挥自己的优势和特长,坚守从医底线,不逾红线,不碰高压线,进一步弘扬医务人员敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的崇高精神,始终保持怜悯之心、感恩之心、敬畏之心,努力在阳春中医院这个新“大舞台”上施展自己的才华。




    开班仪式结束后,医院围绕医疗核心制度、院感管理、病历书写、病案管理等业务知识开展了系列专业培训,帮助了新员工了解岗位工作的要求、流程与相关法律法规以及工作制度和行为规范,明确工作职责。



岗前培训授课


同时,为帮助新入职护理人员尽快适应医院工作,医院组织开展了护理岗前培训。本次护理岗前培训从临床出发进行全方位的理论授课,整个培训过程内容丰富,涵盖医院文化、核心制度、质量管理、中医护理知识及常用操作技能培训。授课老师结合大量临床实际案例深入浅出、生动形象向学生们讲解了护理工作的严谨性。

护理培训授课


      岗前培训虽已画上圆满句号,但新员工的新征程才刚刚开启。站在医院高质量发展的关键时期,新的机遇、新的任务等着我们去挑战,新的希望、新的未来等着我们去攫取。鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知,希望新员工们将以“时不我待”的紧迫感、“功成必定有我”的使命感、“舍我其谁”的责任感,建功新时代,奋进新征程,以才智和实干促进阳春市中医院高质量发展,为健康阳春建设积极贡献力量。


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